为扎实推进乡镇（街道）履职事项清单落地见效，着力破解基层“小马拉大车”难题，进一步提升基层治理体系和治理能力现代化水平，近期市委编办将在本平台开设乡镇（街道）履职事项清单工作专栏。该专栏将集中展示我市在清单实施过程中学习培训、贯彻执行等方面的工作成效与特色亮点，宣传推广求实有效的经验做法，确保清单从“文本规范”转化为“实践指南”。

旬阳市：分级分类精准施策 提升清单培训实效 

旬阳市扎实做好镇履职事项清单运用“后半篇文章”，开展分级分类培训，变“大水漫灌”为“精准滴灌”，确保清单入脑入心、用好管用。

聚焦分类施策抓培训。县级领导“带头学”。将镇履行职责事项清单纳入市委理论学习中心组进行专题辅导，全体县级领导带头学习、带头研讨，在全市营造出“学清单、明职责、勇担当”的浓厚氛围。集中培训“专题讲”。举办镇履职事项清单运用专题培训班，邀请专家进行集中辅导，37个部门结合行业领域工作，通过案例式、实战式教学分口培训，现场答疑解惑，有效打通从“知”到“行”的转化通道。镇级培训“全覆盖”。各镇及时组织干部全员培训，采取集中辅导和业务“分块”学习形式，进行流程推演和事例解析，将履职事项清单与干部岗位职责、日常工作场景有机结合，逐条讲解“来龙去脉”，打通清单落地“最后一公里”。

坚持线上线下促融合。线上覆盖全员学。通过互联网收看《新闻联播》《焦点访谈》关于履职事项清单的相关报道，关注各级机构编制网站的试点做法和先进经验，系统学习履职事项清单权威解读和政策依据，进一步明确清单编制的重要意义，提高思想认识，筑牢理论根基。线下聚焦重点学。开展履职事项清单进党校、进课堂、进机关，将履职事项清单纳入年度新提拔科级领导干部、中青年干部培训班课程，采取“专题授课 + 互动交流”等模式，让干部知责、明责、尽责。线上线下融合学。通过党组（党委）会、理论学习中心组、业务工作培训会等形式，开展交流学习、案例研讨，确保班子成员、全体干部熟知清单内容。

强化培训保障提质效。编印辅导教材。印发《旬阳市镇履行职责事项清单》和《旬阳市镇落实履行职责清单专题培训材料汇编》600余册，作为“教科书”和“工具书”，让各镇培训有章可循、让干部“有据可查”。开展培训指导。持续发挥履职事项清单工作专班指导作用，分三个组深入各镇、各部门开展培训指导。21个镇已组织开展专题培训21场，培训干部1600人次。落实督促检查。将履职事项清单培训工作纳入干部教育培训、机构编制年度重点事项报告及督查检查内容，对培训情况及履职事项清单任务落实台账执行情况，采取“随机抽查、实地督导”等方式进行督帮，推动培训走深走实。