11月11日，安康市召开2025年度机构编制实名制统计年报工作会，传达全省市县机构编制实名制管理与统计年报工作布置培训会精神，总结上年工作，安排年报任务，开展系统培训，全面启动全市机构编制实名制统计年报工作。十县（市、区）委编办分管领导和业务股室负责人、市级各部门政办（人教）科长、相关事业单位办公室主任参加会议。

会议强调，做好实名制统计年报，基础在平时，关键在管理。要坚持以“准、快、严、真”为标尺，推动全市机构编制实名制管理工作系统化、规范化、精细化。一是在“准”字上下功夫，确保数据真实可靠。摒弃“差不多”心态，树立“百分之百准确”标准，健全“谁采集、谁审核、谁负责”责任机制，确保数据源头可溯、过程可查、责任可究。二是在“快”字上下功夫，做到及时动态更新。严格执行“一动一变、最长不超30日”更新要求，明确专人负责动态维护。对更新滞后的单位将视情约谈、限期整改，确保数据“跑”在管理前面。三是在“严”字上下功夫，强化编制刚性约束。牢固树立“编制就是法制”意识，坚持“编制在先”原则，严格执行“控编单”制度。在用编审核、空编核算中，精准核算编制余量，严防“一编多用”、超编进人。四是在“真”字上下功夫，深化数据比对运用。主动加强与组织、财政、人社等部门数据共享与校验，坚持先易后难、分步推进，以比对促规范、以共享提效能，不断提升部门数据一致性与机构编制权威性。

会议要求，要牢固树立“全市一盘棋”思想，准确把握统计口径，严守报送时间节点，确保高质量完成全市机构编制实名制统计年报工作任务。