旬阳市委编办从强机制、严管理、抓服务着手，精准、规范、科学推动机构编制实名制信息动态管理，不断提升实名制信息数据管理质效。

强机制促信息数据精准化。印发《关于机构编制实名制系统信息更新和“三定”规定执行情况自查报告报送的通知》，明确系统中机构、编制、人员等信息修改、录入、调整等流程及要求，建立“一月一登记、一季一更新、半年一核实”实名制管理机制，各镇各部门按时限核实调整更新人员信息名录，依据文件对编制、职数、人员调整变动等事项进行更新和补充，及时更新、登记“一网一册、线上线下”数据。

严管理促业务办理规范化。坚持据实办理，明确专人负责，规范人员入编、下编、调动等全流程手续，对部门（单位）实名制系统中需修改的信息不见文件不提报，对报送材料不齐全的及时反馈，待补充完善后再提报修改，确保实名制信息调整有据、规范。同时对机构编制实名制数据信息和相关文件集中统一管理，配备专柜、专网、专机，严格遵守和执行相关保密规定，确保实名制数据信息安全。

抓服务促数据运用科学化。建立人员流动登记台账，充分利用机构编制实名制系统数据查询及导出、统计报表等基础功能，梳理教育、卫生健康、政法等各系统各领域报表，汇总各级行政、事业、预退休、备案制及编外等人员变化数据，系统分析机构设置、领导职数配置、人员招聘计划等工作完成情况，合理制定公务员招录、事业单位人才引进招聘计划，为机构改革、乡镇社会治理创新改革成果巩固推广、机构编制事项调整、上级决策等提供数据支撑。