旬阳、白河县委编办认真传达贯彻全市编办主任会议精神，进一步提高站位，明确目标，务实举措，推动工作。

旬阳市委编办

抓学习强站位。市委编委会听取关于中央和省委、市委编办主任会议精神汇报，进一步统一思想、提升站位，提出进一步强化刚性约束，创新编制管理，落实改革精神，巩固机改成果等要求。

抓重点强落实。牢固树立“五个一”理念，紧扣市委市政府发展战略，在优化体制机制、强化资源配置、盘活编制资源，发挥机构编制效能上下功夫。巩固拓展机构改革成果,抓实镇社会治理创新改革试点，探索事业单位机构编制管理新办法，用好事业单位人才编制周转池，实行公立医院及高新区管理机构备案管理，依法依规做好事业单位登记管理，持续深化事业单位履职评估。

抓规范强质效。将《中国共产党机构编制工作条例》及其配套法规制度纳入市委编委会、市委常委会、理论中心组、党校课程等，推进各级各部门领导干部学习贯彻；落实《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则（试行）》，推动机构编制纳入巡察，严格执行编委工作规则和机构编制审批程序，落实机构编制报告制度。

抓党建强形象。围绕“五种能力”提升，坚持政治建办、能力立办、作风强办、从严治办，推行传帮带，举办干部讲堂，开展业务测试等活动，提升干部业务能力和政策水平；通过党性教育基地现场体验、干部在线学习、组织外出考察学习等方式，拓宽干部知识面，补齐短板、不断提升综合素质，全面打造高素质机构编制干部队伍。（汪雪）

白河县委编办

强化学习，守正创新。县委常委会听取中央和省委、市委编办主任会议精神汇报，并提出具体的贯彻落实建议意见。将《中国共产党机构编制工作条例》（以下简称《条例》）及配套法规制度纳入2022年科级领导干部教育培训内容，结合学习宣传贯彻《机构编制违规违纪违法行为处理和问责规则（试行）》，适时对各镇、各部门执行机构编制政策法规进行专项督查，将机构编制工作纳入年度目标责任考核和审计、巡查。       

聚焦重点，谋深做实。认真贯彻落实《条例》及配套法规制度，坚持党的集中统一领导，规范机构编制工作程序，严肃机构编制工作纪律。进一步梳理年度机构编制工作要点任务，持续巩固机构改革成果，加强《条例》及配套法规制度的学习宣传，深化乡镇管理体制改革，推进基层社会治理体系和治理能力现代化，抓好事业单位履职评估考核，优化配置机构编制资源，努力提升机构编制资源的保障效率和使用效益。    

加强管理，依规办事。对标《条例》《“三定”规定制定和实施办法》《机构编制监督检查工作办法》《机构编制管理评估办法（试行）》及省、市要求，将党对机构编制工作的集中统一领导贯穿到机构编制管理的全过程、各方面，严格执行机构编制管理政策法规和机构编制“一支笔”审批制度，不断规范机构编制工作程序。