今年以来，石泉县委编办狠抓政治建设、规范管理和工作落实，不断强化机构编制党的领导、刚性约束和服务保障，推动工作提质增效。

突出政治建设，强化党的领导。强化编办党的机关、政治机关意识，加强干部职工政治理论学习，保持坚强政治定力。坚持党管机构编制原则，把加强党的领导贯穿于机构编制工作的各方面和全过程，严格执行党中央关于机构编制工作的方针政策。坚持编委会议事制度，今年以来召开编委会议3次，认真贯彻落实机构编制报告制度，对工作中遇到的问题及时向县委编委报告，保证机构编制工作规范运行、顺利开展。

突出规范管理，强化刚性约束。坚持把《中国共产党机构编制工作条例》贯穿机构编制管理工作始终，严格按照《条例》《中共石泉县委机构编制委员会议事规则(试行)》规定的权限、程序、要求,把好执行机构编制工作“动议、论证、审议决定、组织实施”四个关键环节。坚持机构编制审批制度，按照超编严禁进人、满编先出后进、空编按需补充的原则使用各类编制。坚持实名制管理，及时更新维护机构编制实名制系统和手工台账，推进实名制信息与组织、财政、人社部门共享和业务协同。严格机构编制监督检查，下发《关于开展机构编制监督检查工作的通知》，对各镇各部门贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》、“三定”规定和“九定”方案执行情况、机构编制使用管理情况等进行督查。

突出工作落实，强化服务保障。紧紧围绕全县“十四五”时期经济社会发展的总体要求，以助力县委县政府重点项目和重点任务为主线，强化主动服务意识，立足全县机构编制实情，提前思考谋划相关工作措施。加强编制统筹使用力度，从16个空编事业单位收回事业编制23名，用于推进县委县政府重点领域重点工作用编。积极为全县高层次和紧缺人才引进提供机构编制保障，重点解决了教育、文化、食品药品监管等行业人才需求。充分发挥县委编办牵头抓总、统筹协调作用，科学制定改革方案，建立工作联动机制，确保池河经济发达镇行政管理体制改革试点工作稳步推进。完成森林公安管理体制调整、乡村振兴机构设置、工业集中区内设机构调整、县纪委监委内设机构调整，扎实推进应急管理综合行政执法改革等，为全县经济社会高质量发展提供机构编制服务保障。